EVALUASI IMPLEMENTASI KEBIJAKAN KARTU PRAKERJA DALAM MENINGKATKAN KETERAMPILAN DI INDONESIA
DOI:
https://doi.org/10.36624/jpkp.v17i1.419Keywords:
Kartu Prakerja, evaluasi kebijakan, pelatihan kerja daring, sentimen publik, kesenjangan digital, implementasi programAbstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi implementasi Program Kartu Prakerja sebagai kebijakan strategis pemerintah dalam meningkatkan keterampilan dan daya saing tenaga kerja di tengah dampak pandemi COVID-19. Menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif, kajian ini menganalisis 500 komentar masyarakat, disertai analisis sentimen media sosial berbasis metode Naive Bayes. Hasil penelitian menunjukkan bahwa mayoritas persepsi publik terhadap program ini bersifat negatif. Keluhan utama berkaitan dengan kendala teknis, kesenjangan akses digital, konten pelatihan yang tidak relevan, serta minimnya dampak nyata pasca-pelatihan. Hambatan ini diperparah oleh kurangnya peran aktif pemerintah daerah dan ketimpangan literasi digital antarwilayah. Meskipun demikian, sebagian kecil peserta di daerah dengan infrastruktur digital yang baik melaporkan manfaat positif, termasuk peningkatan keterampilan dan modal usaha. Temuan ini menegaskan perlunya reformulasi desain kebijakan, pelibatan pemerintah daerah, dan integrasi pelatihan dengan pasar kerja agar program ini benar-benar inklusif dan berkelanjutan.
References
Andina, E., Penelitian, P., Keahlian, B., Ri, D., Jenderal, J., & Subroto, G. (2022). Peran Pemerintah Daerah dalam Implementasi Program Kartu Prakerja di Provinsi Jawa Barat The Role of Subnational Government in the Implementation of Pre-Employment Card Program in West Java Province. Jurnal Masalah-Masalah Sosial |, 13(1), 2614–5863. https://doi.org/10.46807/aspirasi.v12i2.2994linkonline:http://jurnal.dpr.go.id/index.php/aspirasi/index
Anggraini, W. P., & Utami, M. S. (2021). Klasifikasi Sentimen Masyarakat Terhadap Kebijakan Kartu Pekerja Di Indonesia. Faktor Exacta. https://journal.lppmunindra.ac.id/index.php/Faktor_Exacta/article/view/7964
Fitri, C., Ardianto, F., Aksesibilitas, D., & Firnanda, A. (2021). Jurnal Hukum Magnum Opus Volume 4 Nomor 2 Agustus 2021 Adety Firnanda EVALUASI PROGRAM KARTU PRAKERJA DITINJAU DARI ASAS KEMANFAATAN. 4, 170–180. www.covid19.go.id
Lusyana Br Ginting, M., & Herdiyana, R. (2021). Peran Pemerintah Pada Kebijakan Kartu Prakerja Dalam Memulihkan Kesejahteraan Pekerja Di Masa Pandemi Covid-19. Jurnal Analis Kebijakan, 4(2), 1–15. https://doi.org/10.37145/jak.v4i2.431
Muhyiddin, M., Putra, F., Suryono, I. L., Yanwar, Y., Warsida, R. Y., & Yani, R. A. A. (2022). Program Kartu Prakerja: Konsepsi dan Implementasi Kebijakan Welfare-to-work di Masa Pandemi Covid-19. Bappenas Working Papers, 5(1), 1–17. https://doi.org/10.47266/bwp.v5i1.123
Ningrum, H. S., Wijayanto, & Taufiq, A. (2022). Implementasi Kebijakan Kartu Prakerja dalam Meningkatkan Kesejahteraan Masyarakat di Kota Semarang. Journal of Politic and Government Studies, 11(4), 160–171.
Raesalat, R., & Alifia, S. L. (2021). Analisis Kebijakan Kartu Pra Kerja Dalam Upaya Peningkatan Skill Para Calon Pekerja di Kabupaten Garut. Jurnal Pembangunan Dan Kebijakan Publik, 12(2), 23–28. https://doi.org/10.36624/jpkp.v12i2.81
Rahman, D., & Rahman, K. (2021). Efektivitas Kebijakan Pemerintah Tentang Pengembangan Kompetensi Kerja Melalui Program Kartu Prakerja Studi Program Kartu Prakerja Dalam Mengatasi Pengangguran Di Kabupaten Tebo Provinsi Jambi. Jurnal Kajian Pemerintah: Journal of Government, Social and Politics, 7(1), 39–53. https://doi.org/10.25299/jkp.2021.vol7(1).9717
Sasmitha, I. (2023). Implementasi Pelaksanaan Program Kartu Prakerja di Kota Binjai. SOSMANIORA: Jurnal Ilmu Sosial Dan …. https://www.journal.literasisains.id/index.php/sosmaniora/article/view/2921
Tritanti. Budi Puspo Priyadi. Hartuti Purnaweni. (2021). Kinerja Implementasi Kebijakan Program Kartu Prakerja Di Tengah Pandemi Covid-19 Di Kota Jakarta Timur. Angewandte Chemie International Edition, 6(11), 951–952., 2013–2015.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Dian Destirani, Nala Meizia Putri, Nurhaeni Arianti, Hasby Moch Dika
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
This work is licensed under a 